2013年11月29日下午，新啟元公司召開合理化建議匯報表彰會議，旨在獎勵為公司發(fā)展建設(shè)提出優(yōu)秀建議的員工，鼓勵大家積極參與為公司發(fā)展出謀劃策。公司副總經(jīng)理劉海軍、崔志河、財務(wù)總監(jiān)呂麗虹、各部門經(jīng)理及合理化建議獲獎人員代表參加了會議。

會上，綜合管理部副部長張寶新對合理化建議開展以來，合理化建議的開展情況、執(zhí)行情況、上交及采納情況、獲獎評選情況進行了詳細(xì)的闡述，并且對各部門對待合理化建議的態(tài)度進行了更高的要求。

隨后公司領(lǐng)導(dǎo)分別為獲獎員工進行了頒獎。獲獎代表王星健談了對合理化建議的認(rèn)識，并表示今后一定會將合理化建議更好地在基層推廣。公司副總經(jīng)理劉海軍提出要求，他表示：合理化建議由生活化向技術(shù)化的徹底轉(zhuǎn)型還需要各部門共同的努力，合理化建議不是一場秀，而是要實實在在地在公司內(nèi)部進行推廣，調(diào)動員工積極性，讓優(yōu)秀的合理化建議更好的為公司發(fā)展服務(wù)。

（新啟元 陳莉萍 報道）