1月31日，新啟元公司召開了為期兩天的技能內訓師結業匯報大會，公司總經理喬樹華等領導以及天津煉化通咨詢服務公司專家老師受邀參加了此次會議。

在結業匯報中，31名內訓師學員選取各自技能專業領域的知識進行了詳細生動的講解，并分享了參加此次培訓的心得體會。經過本次培訓，學員們克服了緊張心理，豐富了專業知識，能夠從容的開展培訓課程。匯報結束后，于文軍老師針對學員們的授課表現進行了綜合點評，高度評價了學員們的精彩講授和能力提升。

通過評委們的專業評定，共評選出優秀課程12門，優秀團隊2個，優秀班委1名，優秀學員6名，并進行了頒獎儀式。在表彰優秀同時，激勵內訓師更加積極主動提高自身水平。

最后，劉立新副總經理代表公司，為本次內訓師培訓進行總結發言，在肯定學員們表現的同時，對內訓師今后的工作，提出了六點要求：一要持續系統的學習，二要創新授課方法，三要營造濃厚的學習氛圍，四要服務技能認定工作，五要推動培訓管理，六要提高責任意識，為公司“三年翻番”的持續發展提供源源不斷的動力。

內訓師匯報大會的召開，拉開了公司技能培訓及鑒定工作的序幕。在今后的工作中，公司將充分發揮內訓師的帶動作用，提高培訓的質量和效果，逐步開展初級、中級、高級三級技能認證工作，促進公司技能水平全面提升。

（新啟元  蔣文杰  報道）